SEDEX认证主要内容 Sears验厂需要多久

SEDEX认证的主要内容包括以下几个方面：

1.劳动标准（Labour Standards）：确保企业遵守国际劳工组织（ILO）的劳动标准和当地的劳动法律，包括合理的工作时间、合法的工资和福利、无童工、无强制劳动、无歧视政策，以及提供安全的工作环境等。

2.健康与安全（Health & Safety）：审核企业是否为员工提供安全、卫生的工作条件，包括工厂设备是否符合安全标准，是否提供职业健康培训、消防设备是否齐全、紧急预案是否到位等。

3.环境管理（Environmental Management）：SMETA审核考察企业的环境管理措施，评估其在废物处理、能源消耗、资源使用、污染控制等方面的做法，确保企业的环保政策符合当地和国际环保法律法规。

4.商业道德（Business Ethics）：企业在反腐败、反贿赂等商业道德方面的做法也是审核的一个重要内容，确保企业在供应链中具有透明、公正的商业操作。

5.管理体系评估（Management System Assessment）：SMETA 7.0版本中加入了管理体系评估（MSA），评估场所每个规范区域的管理体系，通过识别与体系相关的有待改善的领域，降低风险并提高场所符合SMETA方法论的能力。

6.需要采取的协作措施（Collaborative Action Required, CAR）：在SMETA 7.0中加入了新的NC（Non-Compliance/Non-Comformance）类型，如果关闭NC的能力可能不在场所的直接控制范围内，则在审核中提出CAR。这些CAR问题点需以协作的方法关闭，SMETA不会为这些NC设定固定的关闭时限。

7.工作场所要求（Workplace Requirement, WR）：SMETA 7.0加入了工作场所要求，这些要求将ETI基本准则和SMETA附加条款细分成了100多条审核条款，使得审核标准更加明确、具体。

这些内容涵盖了SEDEX认证的核心领域，旨在确保供应链的道德和可持续性发展。通过满足这些要求，企业可以展示其在社会责任和道德贸易方面的合规性。