TARGET验厂是一个综合性的评估过程，旨在确保供应商在劳工法律、产品质量与安全、环境保护、社会责任以及反恐与安全等方面达到一定的标准。以下是TARGET验厂需注意的关键问题点及检查的核心要素：

1. 劳工法律遵守：

1. 确保所有员工（包括临时工和合同工）的权益得到保障，如合理的工作时间、工资支付、加班补偿等。

2. 禁止任何形式的强迫劳动、童工和歧视行为。

3. 提供健康、安全的工作环境，并遵守相关的职业健康与安全法规。

2. 产品质量与安全：

1. 确保产品符合TARGET的质量标准和相关法规要求。

2. 建立完善的质量管理体系，从原材料采购到成品出厂的全过程进行质量控制。

3. 定期进行产品质量检测，确保产品无缺陷、无污染。

3. 环境保护：

1. 遵守所有相关的环境法规，采取措施减少环境影响。

2. 提高资源利用效率，减少废水、废气排放。

3. 支持可持续性和社会责任项目，如节能减排、废物回收等。

4. 社会责任：

1. 具备社会责任体系认证，如SA8000等。

2. 积极参与社区公益活动，履行企业的社会责任。

3. 尊重劳工权益，保障员工的合法权益和福利。

5. 反恐与安全：

1. 遵守所有相关的反恐和安全法规，确保产品安全、供应链安全和运输安全。

2. 加强供应链管理，防止恐怖分子利用供应链进行非法活动。

3. 对关键区域（如卸货区、装货区、仓库区等）进行严格的物理安全控制。

1. 文件审核：

1. 审核供应商的营业执照、税务登记证、生产许可证等相关证件。

2. 检查员工的人事档案、工资支付记录、培训记录等。

3. 审核质量管理体系、环境管理体系和社会责任体系的相关文件和记录。

2. 现场检查：

1. 检查生产现场的工作环境、设备维护情况、安全设施等。

2. 观察员工的工作状态，确保无强迫劳动、童工和歧视现象。

3. 检查产品的生产过程和质量检测流程。

3. 访谈与调查：

1. 与管理层和员工进行访谈，了解企业的运营情况、员工权益保障情况等。

2. 对供应商的客户、合作伙伴等进行调查，了解其在业界的声誉和表现。

4. 风险评估与改进建议：

1. 根据文件审核、现场检查和访谈调查的结果，对供应商进行风险评估。

2. 针对发现的问题提出改进建议，要求供应商在规定时间内进行整改。

，TARGET验厂是一个全面而细致的评估过程，需要供应商在多个方面做好充分准备。通过遵守相关法律法规、提高产品质量、加强环境保护、履行社会责任以及确保反恐与安全等措施，供应商可以顺利通过TARGET验厂并获得更多的商业机会。