IWAY内部审核：宜家的供应商应至少每12个月进行一次IWAY内部审核。

整改计划提交时间：整改计划必须在审核后两周内送交宜家。

复审周期：宜家将至少每两年对供应商进行复审以保证供应商持续符合IWAY。

劳工权益问题：

工时过长，工资不合理，福利不足。

使用童工或强制劳动。

员工受到歧视或骚扰。

环境问题：

工厂存在污染问题，如废水、废气、废渣等排放不达标。

废物处理不合规，导致环境污染。

能源消耗过大，不符合节能减排的要求。

质量问题：

产品不符合IKEA的质量标准，如尺寸、材料、工艺等方面存在问题。

质量控制体系不完善，导致产品质量不稳定。

法律合规问题：

工厂在税收、劳动法等方面存在违法行为。

未遵守当地法律法规或宜家家居的相关规定。

商业道德问题：

供应商存在贿赂、腐败等不正当行为。

提供虚假信息或隐瞒事实。

审核前的准备：供应商需保证提供相关文件，并确保相关人员在场以接受访谈。

初始会议：IWAY审核开始前，由IWAY审核员和供应商管理层或代表共同参加的初始会议。

现场审核：审核员在供应商代表陪同下走访现场，进行员工访谈和检查。

文件审核：审核员审阅相关文件，如许可证、培训记录、化学品清单等。

员工访谈：审核中的发现与观察结果可通过访谈进行核实。

结束会议：审核结束前召开由厂方管理层参加的会议，总结审核结果。

审核报告：在IWAY审核中发现的需要改进的部分均会以书面报告形式体现。