FAMILY Dollar验厂流程需要做哪些方面的准备 东莞FAMILY Dollar验厂要求

1. 公司基本资料准备：

2. 营业执照、税务登记证、组织机构代码证等。

3. 劳工权益文件：

4. 员工花名册、劳动合同、工资表、考勤记录、社会保险收据等。

5. 生产与质量文件：

6. 质量手册、程序文件、内审计划、内审记录、管理评审记录、设备清单、设备保养计划与记录、产品规格书、检验程序与标准、检验报告等。

7. 安全与环保文件：

8. 消防演习记录、消防培训记录、消防设施检查记录、排污许可证、化学品安全资料表等。

9. 其他相关文件：

10. 供应商管理文件、客户订单与投诉记录、工厂平面图、组织架构图等。

11. 现场审核要求：

12. 保持卫生干净整洁，地面清洁，半成品不落地；禁烟区无抽烟现象；特种设备操作规程上墙；设备保养记录现场保留；个人用电器材和私人物品不得放在工作区域；断针记录完整；设备台上无垃圾；剪刀固定在车台上；缝纫机等设备安全装置齐全；消防通道畅通；安全出口畅通；急救药箱齐全并有记录；电箱警示标志和关闭状态；消防栓、电箱、灭火器前无堆积物。

13. 社会责任审核：

14. 评估工厂符合标准的规则，如工作场所条件、员工待遇、安全、工作时间和工资、童工等。

15. 技术质量审核：

16. 通过技术质量审核要求工厂（分数65-100）需要进行社会责任审核；不能通过技术质量审核要求（得分50-64）必须重新进行工厂技术质量审计和社会责任审计。

1. 遵守法律条款：

2. 要求所有供应商及生产厂家遵守所有适用法律和本计划要求。

3. 良好管理实践：

4. 工厂保存所有适用法律的复本或摘要；保存同营运相关的所有必要档及执照；任命专职管理人员负责工厂的守法和社会责任计划要求；协助政府执法人员检查工厂的守法和社会责任计划要求；定期检查工作规章及员工手册，确保遵守法律的规定；定期监督守法工作；为有关员工开展法律和社会责任计划培训；保证根据法律和社会责任计划的规定制定工厂的工作规章及员工手册；在发生违背职业准则或违法行为时能及时采取补救和纪律处分措施。

5. 工作时间要求：

6. 除非极特殊情况，雇主对雇员的工作时间要求不得超过每周48小时工作及12小时加班。

7. 加班报酬：

8. 除正常工作时间报酬外，雇主必须按工厂所在国家的法律规定支付雇员加班费。

以上是东莞FAMILY Dollar验厂流程需要做的准备和要求的详细说明，企业应根据这些要求进行自我评估和准备，以确保顺利通过验厂。