SLCP验厂标准是怎么规定的 如何准备SLCP验厂审核

SLCP验厂标准是由社会劳工整合项目（Social & Labor Convergence Program）所规定的，旨在推动鞋服制造供应链实现标准化社会和劳工效能评估方法。以下是SLCP验厂的主要标准和准备流程：

1. 健康安全：包括工作环境、应急准备、建筑安全和生产安全等方面。

2. 雇佣关系：涉及强迫劳动、歧视和雇佣实践等问题。

3. 管理体系：包括上班实践和加班时间的管理。

4. 员工福利：关注工人福利和社区影响。

5. 环境保护与可持续发展：关注企业在生产过程中的环境保护措施，如废物处理、能源消耗、碳排放等，以及是否采用可持续发展战略。

1. 公司基本信息：准备公司简介、营业执照、税务登记、组织架构图等文件。

2. 生产与设施：准备土地使用建筑许可、机器设备清单、公司车辆清单、生产流程图等。

3. 员工管理：包括员工名册、招聘政策和程序、年龄识别程序、童工补救措施、劳动合同等。

4. 安全与健康：准备消防设施清单、独立机构颁发的证书（例如SA8000，ICTI等）。

5. 管理体系文件：建立并准备质量管理体系、环境管理体系和劳动管理体系的相关文件和记录。

6. 自我评估：使用数据收集验证工具进行自我评估(SA)或联合评估（JA），收集数据。

7. 验证准备：准备验证公司及验证日期，选择验证公司并请求验证，让相关人员预留时间，并在现场验证期间提供支持。

8. 文件审查和现场验证：上传所有需要验证员在验证前审查的文件，并在验证过程中提供支持。

9. 报告审批和申诉：审查并批准经验证的评估报告，或对报告提出申诉。

通过遵循上述标准和准备流程，企业可以有效地准备SLCP验厂审核，确保其社会责任和劳工条件符合。