Bandai验厂审核的要求主要涉及以下几个方面：

1. 员工权益：Bandai非常关注员工权益，包括合法的劳动合同、安全生产的工作环境、合理的工资待遇以及健康检查等基本保障。同时，Bandai还注重员工的培训和发展，提供技能培训、晋升机会和职业发展规划。

2. 生产安全：生产安全是Bandai验厂的重要环节。工厂应遵守国家和地方的法律法规，建立完善的安全管理制度，提高员工的安全意识，确保生产过程中的安全防范措施得到有效执行。

3. 环境保护：Bandai验厂要求工厂在生产过程中严格控制环境污染。工厂应建立环保管理制度，实施节能减排措施，合理处理生产废弃物，确保环境污染得到有效治理。

4. 产品品质：Bandai对产品品质有着非常严格的要求。在验厂过程中，工厂需要提供质量管理体系证明文件，并对产品进行抽样检测，确保产品的质量符合Bandai的标准和要求。

5. 社会责任：Bandai验厂关注企业的社会责任。工厂应遵守国家和地方的法律法规，尊重人权、劳工权益和环保标准，积极参与社会公益活动。

6. 法律合规性：确保工厂遵守当地的法律法规，特别是劳动法和环境法等相关规定，并提供所有必要的政府批准文件和营业执照。

7. 产品质量管理：建立有效的产品质量控制措施，如质量检测流程、原材料来源等，并提供质量手册、程序文件、工作指导书等证明文件。

8. 管理体系：建立完善的管理体系，包括质量管理体系、环境管理体系、职业健康安全管理体系等，并提供相关证明文件。

针对Bandai验厂，企业可以采取以下应对措施：

1. 法律合规性：确保工厂遵守当地的法律法规，特别是劳动法和环境法等相关规定，并提供所有必要的政府批准文件和营业执照。

2. 员工权益保护：确保员工享有合理的工资、工时和休息休假，提供安全、健康的工作环境，并遵守工时法规。禁止强制劳动、童工和歧视现象。

3. 产品质量管理：建立有效的产品质量控制措施，如质量检测流程、原材料来源等，并提供质量手册、程序文件、工作指导书等证明文件。

4. 环境保护：采取有效的环保措施，减少环境污染和资源浪费，并提供环保设施验收报告、污染物排放监测报告等证明文件。

5. 社会责任：积极履行社会责任，关注员工福利、环保和社会责任等，并展示社会责任政策、行为准则及对外捐赠、公益活动等相关记录。

6. 管理体系：建立完善的管理体系，包括质量管理体系、环境管理体系、职业健康安全管理体系等，并提供相关证明文件，确保这些体系得到有效执行和持续改进。

7. 准备与沟通：提前对工厂的生产环境、设备设施、工艺流程等进行全面自我评估，发现并解决可能存在的问题。加强员工对Bandai验厂要求、工厂规章制度以及质量管理体系等方面的培训，并与验厂机构保持密切沟通，了解验厂的具体安排和注意事项，确保材料的完整性和准确性。